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指明方向解决问题　提升信心鼓舞士气

http://wlctjt.com 2014年5月12日

       2014年5月5日上午，集团公司王廷均董事长、张春玉总经理一行到祥宇农业公司进行调研。
       首先，祥宇农业公司领导班子和中层干部对2014年工作打算及1月至4月的工作开展情况进行了简约的汇报，对存在的问题和建议进行了详细的阐述，并对公司今后的发展和工作思路谈了一些构思和想法。
       张春玉总经理在认真听取汇报后，认为：一是祥宇农业公司新的领导班子“工作思路清晰，成绩值得肯定”，发展生态农业观光园、林下产业等特色产业，增强自身造血功能，都是很好的思路；绿化长江和低效林的补植补造、王家坝核桃育苗基地建设、土地清退工作等都取得突破性进展。二是通过这次调研，对祥宇农业公司的家底更加清楚，对存在的问题更加了解，希望祥宇公司领导班子进一步深入分析问题，并积极解决。三是要求祥宇公司全体员工立足当前现状，拓宽工作思路，加强学习，全面提升素质，为祥宇公司发展添砖加瓦。
       最后，王廷均董事长在肯定祥宇农业公司今年以来工作的同时，对今后工作提出了几点要求：一是祥宇农业公司领导班子要进一步理清思路，确定好公司未来发展的方向，如何解决好可持续发展的问题。二是以项目为支撑，解决好祥宇农业公司当前的生存问题，并确保公司正常运行。三是要进一步清理各方面存在的问题，并加以解决。四是加强管理，确保公司正常运转。五是加大请示汇报力度，加强与各级各部门的沟通协调。六是集团公司各部门要加大对祥宇农业公司的指导力度，推动祥宇农业公司各项工作的开展。七是大家要齐心协力，搞活祥宇农业公司，重塑祥宇公司的形象。
       这次调研会，不但解决了祥宇农业公司当前棘手的问题，更是为祥宇农业公司今后的发展指明了方向。通过这次会议，提升了祥宇农业公司领导干部的信心和决定，鼓舞了祥宇农业公司全体职工的士气和干劲，让大家看到了祥宇农业公司新的希望。

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